ביום 20.8.2018 הזדעזעה האדמה, רובכם אולי לא שמעו על רעידת האדמה הספציפית הזו, אבל אני וחבריי עורכי הדין העוסקים בתחום דיני העבודה הרגשנו אותה די טוב. הלכת ליליאן לנדסברג באה לעולם. רקע כללי: למעסיקים יש חובות נורמטיביות, מרביתן "חובות קוגנטיות", עליהן לא ניתן להתנות ומעסיק לא יכול להתנער מהן, גם לא בהסכם כתוב מול העובד,…
קטגוריה: דיני עבודה
כיצד מתייחס ביה"ד הארצי לעבודה לגניבה ממעביד? וחזקת השקר…
סע"ש 50279-09-17 שיך נ' שמא הגיע אלי לקוח (מעסיק) באמצע ניהול הליך משפטי שבו הוא היה מעורב (הוא היה מיוצג ע"י עורך דין אחר), המדובר היה בתביעה שהגיש אותו מעסיק כנגד עובד שנתפס גונב ממנו, ותביעה נגדית גדולה מאוד (מעל מליון ש"ח) של אותו עובד כנגדו. הלקוח הבין די מהר וכבר בדיון המוקדם שנערך בתיק…
המשך קריאה… from כיצד מתייחס ביה"ד הארצי לעבודה לגניבה ממעביד? וחזקת השקר…
עד"מ (ארצי) 13/07 אלירן אסלטי נגד כפיר ביטחון ומיגון בע"מ
הח"מ ייצג בהליך בביה"ד האיזורי לעבוד בחור בשם אלירן אסלטי, זה בין התיקים הראשונים, בהם ייצגתי כעצמאי עובד כנגד מעסיק. המדובר היה בתביעה יחסית קטנה גם בשנת 2005, בה הגשתי את התביעה (דמ 2659/05 אלירן אסלטי נ' כפיר ביטחון ומיגון אלקטרוני). היו לתביעה זו 2 חלקים עיקריים: ב. שאלת זכאות העובד לפיצויי פיטורים מלאים לאור…
המשך קריאה… from עד"מ (ארצי) 13/07 אלירן אסלטי נגד כפיר ביטחון ומיגון בע"מ